Darf Betriebsrat bei Einführung von KI mitreden?
Das Arbeitsgericht Hamburg urteilt, ob das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei der Einführung von Richtlinien zur KI-Nutzung greift.
Franziska Goetz studiert Rechtswissenschaften an der Ludwig-Maximilians-Universität (LMU) in München mit einem Schwerpunkt auf Arbeits- und Sozialrecht.
Ihre Tätigkeit bei activeMind.legal umfasst das Schreiben von Artikeln, die Durchführung von Recherchen zu arbeits- und datenschutzrechtlichen Themen sowie die Unterstützung bei datenschutzrechtlichen Projekten.
Das Arbeitsgericht Hamburg urteilt, ob das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei der Einführung von Richtlinien zur KI-Nutzung greift.
Wie Sie die Anforderungen an die Barrierefreiheit von Websites gemäß BFSG und BFSGV in der Praxis umsetzen und testen.
Was sind die Anforderungen an die Barrierefreiheit gemäß BFSGV – und wie können Sie diese erfüllen? Ein Überblick!
Wie können Daten weltweit sicher und vertrauenswürdig ausgetauscht werden, ohne die Privatsphäre und den Schutz personenbezogener Daten zu gefährden? DFFT könnte die Antwort darauf bieten, steht aber vor zahlreichen Herausforderungen.
Das LG Hamburg urteilt zur Zulässigkeit von Data Mining für KI-Training bei urheberrechtlich geschützten Inhalten – und macht eine sehr spezifische Aussage.
Im KunstUrhG finden sich Ausnahmen für die fotojournalistische Abbildung von Personen – aber gelten diese auch unter der DSGVO?
activeMind.legal
Rechtsanwaltsgesellschaft m. b. H
Potsdamer Straße 3
80802 München
+49 (0) 89 / 919 29 49 00
activeMind.legal
Rechtsanwaltsgesellschaft m. b. H
Kurfürstendamm 56
10707 Berlin
+49 (0) 30 / 770 19 10 70
© 2016-2025 activeMind.legal
Abonnieren Sie unseren Newsletter: